這些公司【壕】到“沒人性”~
前幾天,大晨發(fā)文有公司鼓勵員工過年期間不回家,并按照5000元/人的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放鼓勵金。之后就有小伙伴表示不服,說5000元的鼓勵金還需要伴隨著加班加點(diǎn)的工作,而且毫不吝嗇的夸了自家公司,發(fā)錢還放假,這是怎樣的體驗(yàn)~華瑞 每每到提逢年過節(jié)發(fā)福利這事,就不得不提華瑞(那啥,北費(fèi)的小伙伴又去哭了, 不說了),對于這個話
前幾天,大晨發(fā)文有公司鼓勵員工過年期間不回家,并按照5000元/人的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放鼓勵金。
之后就有小伙伴表示“不服”,說5000元的鼓勵金還需要伴隨著加班加點(diǎn)的工作,而且毫不吝嗇的夸了自家公司,發(fā)錢還放假,這是怎樣的體驗(yàn)~


ntent="t">華瑞
每每到提逢年過節(jié)發(fā)福利這事,就不得不提華瑞(那啥,北費(fèi)的小伙伴又去哭了, 不說了),對于這個話題貌似大晨都不用寫,把之前的文章內(nèi)容復(fù)制粘貼就好了,這不春節(jié)將至人家又發(fā)錢了
入職滿一年的員工每人3000大洋拿去過年。
不滿一年的按照入職月數(shù)拿錢250元/月。
過節(jié)費(fèi)隨本月工資一同發(fā)放。


ntent="t">AZ
據(jù)【藥吃瓜】消息,AZ也通知員工,發(fā)放1000元過節(jié)費(fèi),將隨2月工資一同發(fā)放。不得不說在AZ壓力大,但公司對員工的投入也確實(shí)不吝嗇。


ntent="t">百濟(jì)神州
近年來,我國本土藥企快速崛起、快速壯大,不僅薪資待遇趕超外企,就連之前外企“引以為傲”的員工福利也跟上來了,迎新春,百濟(jì)為員工發(fā)放了1000中智關(guān)愛的積分(相當(dāng)于1000元),可自由兌換禮品(積分將于2月9日發(fā)放)。


ntent="t">衛(wèi)材
衛(wèi)材的福利還是不錯滴,2000元/人的春節(jié)禮金,入職不足半年的員工按照1000元/人計算,隨1月份工資一同發(fā)放


ntent="t">瀚輝、輝正、正康、晟鼎
1500平臺積分,相當(dāng)于1500元自選禮品


ntent="t">安進(jìn)
給了一大堆禮品清單,任選一種,大晨目測價值500+


ntent="t">賽諾菲
價值300元的零食大禮包+洗發(fā)水/油大禮包
還有就是那個土豪到?jīng)]有人性的公司,艾康利,為鼓勵員工在工作地過年,每人獎勵2.6萬+,往哪說理去~()
春節(jié)將至,相信隨后各家公司都會為員工準(zhǔn)備福利,無論多少,甚至是一封祝福郵件,都是公司的一份心意,這里大晨也提前預(yù)祝小伙伴們春節(jié)快樂~
本文來源:醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)人 作者:大晨 免責(zé)聲明:該文章版權(quán)歸原作者所有,僅代表作者觀點(diǎn),轉(zhuǎn)載目的在于傳遞更多信息,并不代表“醫(yī)藥行”認(rèn)同其觀點(diǎn)和對其真實(shí)性負(fù)責(zé)。如涉及作品內(nèi)容、版權(quán)和其他問題,請在30日內(nèi)與我們聯(lián)系