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好大夫在線15周年:我們是一群什么樣的人,我們在追求什么?

十五年前的7月17日,好大夫在線的第一版網站正式上線。對中國很多患者來說,他們并沒有意識到,這個看上去還很簡陋的網站,將會改變他們的命運。幾位參與初創的當事人,也都沒有意識到,自己將會改變中國醫療行業的進程。 如今,好大夫在線上已經有23萬余名醫

十五年前的7月17日,好大夫在線的第一版網站正式上線。對中國很多患者來說,他們并沒有意識到,這個看上去還很簡陋的網站,將會改變他們的命運。幾位參與初創的當事人,也都沒有意識到,自己將會改變中國醫療行業的進程。


如今,好大夫在線上已經有23萬余名醫生實名注冊,累計服務了超過7200萬名患者,不斷引領著中國互聯網醫療的發展。好大夫在線是一家什么樣的公司?好大夫在線里是一群什么樣的人?他們堅持什么,信奉什么,又追求著什么?


也許,我們能從創始人王航15周年的這篇內部發言中,找到答案。


如下是發言全文。


△好大夫在線創始人王航


2021年的這個7月,是一個內涵非常豐富的7月。


我們黨迎來了100周年華誕,完成了第一個百年目標。高考已經出分,考生們面臨第一個重要抉擇,思考著未來的方向。大學畢業生們離開父母的庇護,走上工作崗位,開啟了自己獨立的人生旅程。而我們,好大夫在線,也迎來了十五歲生日。


十五年前的今天,2006年7月17日,我們把好大夫在線的第一版網站推上線。對中國很多患者來說,他們并沒有意識到,這個看上去還很簡陋的網站,將會改變他們的命運。我們幾個參與初創的當事人,也都沒有意識到,我們將會改變中國醫療行業的進程。


我們只是一群普通人,未來會是什么樣子,當時的我們并不知道。我們懷揣的夢想,朦朧、不清晰。當時的初創過程,甚至帶著一絲不得已,因為,當時的我們看上去更需要一個“個人前途”的安放之地。


“一定要為他們做點什么”,是我們最早的方向


十五年前的春末夏初,我們一邊思考著未來的方向,一邊不斷往醫院跑,希望在醫療的一線,找到方向和切入點。在北京兒童醫院門診大廳外,我們看到,連夜排隊掛號的家長和孩子們席地而睡,孩子哭大人叫,現場充斥著病痛和怨言;當我們拜訪一線的醫生時,他們滿臉疲憊和無奈,幾乎沒有時間和我們完成一次完整的談話。這一切,反復敲打著我們的心臟、刺激著我們的神經。這段時間,腦子里的一個念頭越來越清晰:一定要為他們做點什么!不管什么,哪怕是最簡單的幫助,能讓他們省一點力氣,能幫他們減少一點兒痛苦,只要有點用,就行。


于是,我們開始一家一家地跑醫院,把患者經常查詢的醫生簡介、出診時間、醫院就診攻略,一點一點收集起來,放在網站上,供患者們查找。有朋友嘲笑說,你們這種也能叫做業務啊,這有什么商業價值啊??墒?,“能幫上一點忙就幫一點”,這個最初的想法驅動我們一直做下去。一家醫院一家醫院地跑,一個城市一個城市地出差,搞定了一個省又一個省。一年之后,我們真的建起來了一個數據更新體系。中國終于有了一套供患者使用的、可靠的醫生信息查詢系統?;颊邆冊谶x擇醫生的時候,這個網站幫他們省了事,在他們最迷茫、最無助的時候,幫他們找到靠譜的醫生,讓他們有所依靠、不再害怕。


我們是什么樣的一群人?


第一個業務就這樣開展起來了,同時,團隊的第一批人也沉淀了下來。第一個業務是實用的、解決患者問題的、沒有商業味道的,那么第一批人是什么樣的?我總結的第一個、最突出的特點是,好大夫最初的一群人,是能夠用心體會到患者痛苦的人。


你能從很多老員工身上清晰地發現這個特點。在醫院里遇到經濟困難的患者,他們可以毫不猶疑地掏出身上所有的錢塞給患者;在論壇里看到來自遙遠新疆的患者求助,而我們還沒有相應的服務,他們就會自己跑去醫院幫患者聯系專家會診;看到患者們迷茫不知道怎么選醫生,他們運用產品、技術、運營的力量,建成了好大夫的第一個產品。他們感受到患者的痛苦,有強烈的責任感,去動手提供幫助。他們絕不是把同情藏在心里、或僅放在嘴上,而是立即付諸行動。


這些年,我們見過太多反面例子。很多人立下雄心壯志,說“要改變中國的醫療”。但是,當一個真實的患者出現在自己面前時,卻看不到他們任何行動上的同情和幫助。實質上,他們并不關心患者的痛苦,只是覺得這個行業有賺錢和發展的機會,他們的工作膚淺、看重短期回報,一旦發現不好玩、遇到困難、或者有更好的機會,拍拍屁股就走人了。


醫療是復雜的、長期的、困難的,機會主義者最終都會離開,要想在這個行業做成事,必須是能夠真心體會患者痛苦、有強烈的沖動要去解決患者問題的人。在創業這個長期過程中,注定會面臨無數困難,薪資、獎金、股票這些經濟回報的激勵作用會逐步減弱,只有懷有強烈初始動機的人、真正想幫助患者解決問題的人,才能以苦為樂、持續克服困難。最終,也只有這樣的人,才能改變中國醫療。


好大夫的第一批人,就是這樣的人,他們塑造了好大夫的內部文化,形成了我們的選人、用人傾向。具備這種特點的人,才能夠擔當重任。我們要持續尋找這樣的人,要鼓勵年輕人成為這樣的人,我們更要委任這樣的人做我們的干部、成為團隊的主心骨,讓這樣的人帶領團隊前進。


我們信奉“社會價值優先”


在第一個產品逐漸成型的過程中,我們又推出了中國第一個醫生點評系統。通過查閱其他患友的點評,患者們在選擇醫生時又多了一種參考、少了一些迷茫。人們越來越喜歡這個網站,我們的業務也變得越來越有起色。用戶數開始上漲,網站變得小有名氣,同事們有了信心。投資商們主動找上門來,雖然我們還沒有準備好,一遍一遍老老實實地告訴他們“還沒有考慮好怎么賺錢”,但是,他們仍然一輪一輪地投資進來。


我們驚喜之余,也悟出了一個道理:任何一個真正的商業成功,其前提都是創造了社會價值。微信讓家鄉的父母和在城市里工作的孩子們每天都能聯系上,拉近親情、分享喜怒哀樂,微信就是有價值的。淘寶讓偏遠山村能夠把農產品直接銷售到全國各地,實現脫貧致富,淘寶就是有價值的。那些擁有巨大社會價值的產品和服務,注定會獲得巨大的、長遠的商業成功。


我們雖然還沒有考慮好公司的商業模式,但是我們立下志向,去體會患者們的痛苦,不斷地找辦法,幫他們解決一個又一個的問題。我們的服務對患者有用,就會被人們重視、被人們使用,就是有價值的,在市場上就會展現出商業價值??偨Y為一句話,就是“社會價值優先”:當我們的產品和服務具備足夠的社會價值之后,商業價值一定會自然而然地展現出來。


在醫療領域,“社會價值優先”更是一條核心原則。生死問題,是每一個人面臨的最大挑戰。事關生命的產品和服務,如果沒有提供真實價值,不管你怎么包裝,人們都是零容忍的。可是,一旦人們發現,你是真心在為患者生命著想,是可以信賴的,大家就會使用你的產品,向你聚攏。資金、資源、人才、機會都會向你聚集,政策會為你開放。你會發現,很多力量都會幫助你,整個社會會用實際行動表現出,“樂見其成”。這是一種神奇的力量,在過去15年中,我們數次親身感受到了這種“神助攻”的巨大能量。在很多個危機時刻,好大夫在線仿佛總有神靈護佑,逢兇化吉,轉危為安。其實,這背后的邏輯很簡單,我們向社會提供了有價值的服務,人們喜歡這個服務,都希望我們成功,都愿意出手幫助我們。


所以,“社會價值優先”,讓我們在逆境中也能信心十足,它成為了我們的一條核心經營理念,更是我們這群人信奉的“安身立命之本”。


我們肩負什么樣的使命?


隨著業務的展開,我們開始深刻的感受到了醫療存在的問題,以及這些問題給社會帶來的痛苦:


醫患關系尖銳程度空前;患者求醫、治療上的迷茫、困惑、無助;各地醫療能力差異巨大,少部分的醫生辛苦到沒日沒夜、另外一部分醫院和醫生的能力完全得不到利用;藥品與回扣問題久治不解......


我們發現,我們必須與這些問題搏斗,去建立一個我們心里美好的醫療行業,我們也逐漸感受到了我們肩負的使命。


在15周年之際,我們根據以前的積累和新的認知,重新更新了使命、愿景,讓它更清晰得呈現出來,來指引我們前進,保證我們全體能做正確的事!


15年的工作中,我們踩過很多坑、跌過很多跟頭,我們也不斷地把工作中的經驗教訓總結出來,形成我們的價值觀,用于指引我們正確地做事。


今天,15周年司慶之日,由我來帶領、我們全體一起來學習一遍最新版的企業文化,是特別有意義的。好,我們開始。


首先,好大夫在線的使命,新的描述是:提升醫療效率,守護健康生活。


優質醫療是大家都想獲得、也應該獲得的基本保障,但由于醫療復雜性高,對經驗的積累依賴度太高,醫療人員培養周期很長,地區之間分布不平衡,而互聯網、新技術的能力,可以在這里大有做為,我們也正好在這樣的一個時刻、在這樣的時代,走在這樣的道路上,是時代選擇了我們,也是我們自覺地擔負起了時代給出的這個命題。


在建設小康社會過程中,習總書記指出,沒有全民健康,就沒有全面小康。中國人在很長時間被稱為東亞病夫,幾代醫療工作者從建國開始,努力奮斗,終于讓全民健康水平與先進國家差距不大。醫療本身是極其消耗資源的,所以,醫療能力必須向前延伸,延伸到人們還健康時,讓他們更健康,不管這里叫“預防”也好,叫“家庭醫生”也好,叫“治未病”也好。總之,提升醫療效率,延伸醫療能力,讓人們更長時間地健康生活是與醫療緊密相關的,也是醫療效率提升的落地結果!


“守護健康生活”,這是我們這群人、這群理解醫療的人、能夠把握信息時代的人,命里注定、責無旁貸、非我莫屬的使命。


提升醫療效率,守護健康生活。下一個15年,我們就是要圍繞這個目標,使用好我們這條命!


我們要去哪里?——成為最值得信賴的醫療服務平臺


在醫療健康領域,“可信賴”是所有人選擇產品和服務最重要的訴求,15年來,我們一直在追求這個特質,并已經取得了一定的成就,但還遠遠不夠,“最”這個字說明了我們的決心,我們要全力以赴地追求、讓這個“最”字持續牽引我們去奮斗。同時,我們更要全力呵護好我們已經獲得的信任,嚴謹地對待每一個患者,達到并力爭超乎他們的預期,對得起他們給我們的信任。


“醫療服務”這個詞,表明我們的核心價值在于服務,這也是中國醫療最需要填補的薄弱點。我們有很多同行,核心業務是賣藥模式。有些甚至在打擦邊球,試圖把線下的藥品回扣包裝、粉飾之后,遷移到線上。中國有太多的人在打賣藥的主意,卻很少有人真心想把服務研究透、做好。我們自己,為父母親友苦苦尋找的,不是藥品,而是可信賴的醫生、可信賴的診療方案。為了搞清楚到底要吃哪個藥、不吃哪個藥,很多人不惜找熟人、請客送禮、甚至動用職權。這恰恰說明,在商品和服務極度豐富的當今社會,最值得擁有的仍然是“可信賴的醫療服務”,最難生產出來的也是“可信賴的醫療服務”。我們要迎難而上,做難而有價值的事情。


“平臺”一般是指供人們施展才能的舞臺。平臺企業,在互聯網時代,特指那些秉承開放策略的公司,他們能夠為上下游合作企業提供舞臺,使大家能夠合作起來、節省成本、發揮各自的特長、提升效率、合力為社會產生更大的貢獻。醫療是巨大、復雜的行業,每一個方向都值得深入鉆研,僅靠我們自己是不夠的。我們要成為平臺企業,把行業里的上下游企業引入咱們的開放平臺,藥品供應方、檢查檢驗機構、康復服務機構、醫生助理,只要是對患者有益、能夠提升醫生效率,我們都應該合作。好大夫15年耕耘,醫生眾多、被患者們信任,是真正有可能成為平臺級的互聯網醫療公司,我們大家要有決心、有信心、有恒心。為了中國醫療服務整體效率的提升,我們必須成為醫療服務的平臺。


這里,我還想分享一點:大家經常說起來的好大夫的“三不做”,就是我們在追求這個愿景過程中總結出來的,同時也是讓業務不偏離愿景的有效保障。


不賣藥:準確地說,就是“不從藥品銷售環節賺取利潤”。這是為了更好地保證我們能把醫療服務做好。如果我們從藥品上賺錢,那最終一定會變成推動醫生多開藥,更別說監督醫生的處方、保證合理用藥了。所以,不賣藥這個原則,將會保證好大夫真正做好醫療服務。


不開醫院:我們不自己開實體醫院、不投資實體醫院。如果我們自己開了一家實體醫院,我們就會和所有的實體醫院成為競爭關系。如果我們不開醫院,我們和所有的實體醫院都是上下游的合作關系。我們應該做的是,以患者為中心,誰的服務對患者好,就應該讓患者選擇誰的服務。這可以理解為是我們平臺戰略的一個具體體現。


不做廣告:就是不開展面向患者的醫療廣告業務。醫療知識很復雜、很專業,普通人無法辨別醫療廣告里的信息是真是假,有些醫療廣告就是借助這個,把患者騙到騙子醫院去。為了和這種業務徹底劃清界限,我們定下了不做廣告這個天條,不讓廣告干擾患者的選擇,一切業務都要讓患者不迷惑、讓患者利益最大化,這才能讓我們更可信賴。


我們的兩條經營原則


這次,我們在企業文化中新增了經營理念這個部分。把指導我們業務決策的兩個關鍵原則列在這里。一個是:“社會價值優先”,另一個是“以患者為中心,以醫生為本”。


“社會價值優先”,這個問題剛才我已經討論過了。


我再問一個經典的問題:企業為客戶提供服務是為了賺錢?還是說,企業賺錢是為了向客戶提供服務?


30年前,改革開放之初,所有人的觀點都是第一個。但是,這些年,已經有越來越多的企業,開始同意第二個觀點。企業是社會的一員,必須在社會上承擔相對應的責任。為客戶提供良好服務、老老實實認認真真滿足人們的需求,就是企業的基礎責任。但是為了長久地承擔這個責任,企業就必須賺錢。業務有利潤,才能給員工發獎金,才能讓員工們安安心心、高高興興地持續提供服務,企業也就履行了這份責任。用第一個觀點指導經營,在短期內是沒有問題的,但是,非常容易走偏,一不小心就變成了只考慮賺錢,而忽視了老老實實服務客戶。那時,客戶們就會用腳投票,轉身選擇別人。很多企業走不遠、干不長,往往是因為太堅持第一種觀點了。我們相信,在未來,長久存活的企業,一定是堅持第二個觀點的。堅持社會價值優先,可以讓企業不走偏,更長命。


“以患者為中心,以醫生為本”,這句話在好大夫,是最常見到的、最常聽到的一句話。這句話是“客戶至上”在醫療行業的具體體現。之所以有醫療行業,就是因為有患者。沒有患者、沒有患者的需要、不能解決患者問題,醫療行業就沒有必要存在。我們是醫療行業的一員,毫無疑問,我們必須“以患者為中心”,并且要真正做到。同時,為了保證患者利益最大化,我們圍繞“以醫生為本”開展工作,確保醫生們能夠更高效工作、更好地服務患者、更有職業成就感。“以醫生為本”是“以患者為中心”的關鍵保障手段。


十五年如一日堅持的秘訣:把對家人的責任擴展到對社會大眾的貢獻


總有人問我,十幾年如一日的堅持、踐行,你們是怎么做到的?今天,我來回答一下這個問題。


可能有些同事注意到了,咱們的公司群,經常有同事把自己的父母親友家人的病情求助發進來,每當這個時候,總會有同事伸出援手,幫忙推薦醫生、尋找就醫方案。我自己更是這樣,每周平均都能接到3、4個這樣的求助,有親戚、朋友、朋友的朋友、合作伙伴、同行等等。每次幫他們推薦醫生、尋找診療方案的時候,都會發現我們的產品這里不好、那里有問題,恨不得馬上推動大家去改。很多情況下,是我們產品現階段解決不了的問題,比如醫生沒有響應、遲遲拿不到回復,醫生回復太簡單病人依然迷惑,醫生拒絕等等。每當這時候,都會推動我們深深地思考,怎么才能系統地解決這種深層問題。


這根本就不是在干一份工作?;颊卟皇莿e人而是自己人,就是自己最重要的父母、家人、親人、朋友,他們隨時牽動著你的心,你責無旁貸,必須立刻出手。我們是中國最大的醫療服務平臺,平臺上這么多醫生,我們是最有可能幫上忙的人,沒有任何人能比我們更適合,我們必須出手。但是,很多時候,我們還是搞不定,無奈感、無力感、挫敗感,經常跳出來打擊我們,鞭策我們,我們不能停下來,只能繼續改進產品,想盡一切辦法,希望下一個親人出問題時,我們能夠搞得定,不遺憾。


好大夫的工作成果,首先幫助了我們自己的親人,這是我們的基礎動力。在幫助親人的同時,我們不斷幫助周邊的人,我們的產品和服務不斷向整個社會提供服務,讓整個社會獲益,面向社會形成了我們的責任擔當。


踐行責任,不是喊口號,而是從承擔對父母親友的責任開始,從對家人的責任擴展到對社會大眾的貢獻。這就是踐行使命和理想時,最務實的路。


青春無悔


15年時間,足夠長,在任何人的一生中都是不能忽視的?;赝^去15年走過的路,讓我們最欣慰的是,我們大家沒有浪費一天的時間,始終在為社會做有價值的事情。展望未來,下一個15年,希望各位老戰友、新伙伴,一起攜手,學習、實踐、思考、總結、進步,承擔我們應該扛起來的責任,成長為更可信賴的人,踐行我們認定的事情。只有這樣,才會青春無悔!

本文來源:八點健聞 作者:小編
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